이 책은 기존 노사관계론 교재와 달리 두 가지에 중점을 두었다. 첫째, 각 장에 최신 통계와 자료, 표와 그림, 주요 판례를 담아 법과 제도가 실제 현장에서 어떻게 작동하는지 쉽게 이해할 수 있도록 했다. 둘째, 대학 전공서의 깊이를 갖추면서도 교양서처럼 읽을 수 있도록 구성했다. 교수자와 학생, 노무사 수험생, 현장 실무자와 일반 독자까지 각자의 목적에 따라 활용할 수 있도록 기본 개념부터 최신 쟁점까지 폭넓게 다룬다.
차례
제1장 노사관계 의의, 시스템 그리고 특징
제2장 연구방법론과 발전형태
제3장 노동운동의 발전 과정과 흐름
제4장 한국의 노동운동과 노사관계
제5장 국가별 노사관계의 특색과 발전과정
제6장 단결권 및 노동조합
제7장 단체교섭제도
제8장 단체협약
제9장 쟁의행위
제10장 노동쟁의조정제도
제11장 부당노동행위제도
제12장 협력적 노사관계와 관련 제도
제13장 근로생활의 질_인간 중심 경영과 지속가능한 노사관계
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